一、销售员(需求人数:2人)

职位要求:

1,年龄22-40周岁,男女不限;

2,中专或高中以上学历,有销售工作经验者优先录取;

3,认真仔细,有较强的学习、沟通能力,善于交际;

4,有良好的团队合作意识和承压能力;

5,能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性。

职位描述:

1,整理客户材料,建立客户信息档案;

2,完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作;

3,灵活维护与客户的关系;

4,持续学习,不断进取,提升自我。

二、机械设计工程师(需求人数:2人)

职位要求

1,机械制造专业,大专及以上学历;

2,从事机械设计2年以上,具备单独完成项目开发设计的能力

3,熟悉机械原理,机械基础知识扎实;

4,精通计算机辅助设计,熟悉CAD、Solidworks或其他三维软件设计;

5,工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神;

6,动手能力强,吃苦耐劳,具有良好的沟通、组织能力;

7,有自动化经验和装备经验者优先。

职位描述:

1,按客户要求进行制程工艺和治具的开发、设计、改进和完善;

2,负责跟进项目的加工图纸、装配图的制作;

3,负责零件加工跟进;

4,负责对自己所负责设备的工装、夹具进行设计;

5,如需进行设备设计,须与电气设计人员共同配合完成整机的设计工作。

三、质量工程师(需求人数:2人)

职位要求:

1,大学专科学历,材料及高分子、化学、机械等相关专业;

2,汽车行业/医疗器械/消费电子同岗位2-3年以上工作经验;

3,熟练运用office办公软件,会使用PPT进行问题分析及改进工作;

4,了解QC新旧七大手法,并熟练运用柏拉图、鱼骨图、推移图和柱状图进行分析

5,熟悉TS五大质量工具APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP,并熟练开展运用实际工作

6,具备吃苦精神,反应迅速,语言组织能力和咬字清晰

职位描述:

1,负责量检具规划、评审及验证

2,负责新产品试制跟踪和问题跟踪解决

3,负责测量MSA测量系统分析及SPC统计分析,CPK,PPK

4,负责质量文件的编制,如Quality Plan/ prelaunch CP、production CP,检验指导书等

5,不断针对操作人员及检验人员产品及操作意识的培训

6,组织召开质量异常会议,并跟踪落实和效果确认

7,参与产品交样评审,并出具尺寸报告

8,负责EM/PPAP样件的提交

9,月度质量情况分析,并组织相关部门进行改进

10,负责处理客诉及8D Report的反馈